- SMART doelen
Handreiking 'Maak diversiteits- en inclusiebeleid SMART'
Handreiking van Universiteit Utrecht, SER Diversiteit in Bedrijf en Stichting Inclusie NL – september 2021
De afkorting SMART staat voor:
- Specifiek
- Meetbaar
- Acceptabel
- Realistisch
- Tijdgebonden
Door doelstellingen op deze manier te formuleren, kunnen bedrijven en organisaties de voortgang op gestelde doelen monitoren. Daarnaast kunnen SMART doelstellingen ingezet worden om andere partijen in de organisatie te motiveren om samen het einddoel te behalen.
